MALIKI ISLAMIC UNIVERSITY — Pengembangan karier mahasiswa dan alumni perguruan tinggi membutuhkan kolaborasi yang kuat antara kampus, dunia kerja, dan pemerintah. Melalui keterlibatannya dalam Perkumpulan Pusat Pengembangan Karier dan Talenta Mahasiswa PTKI (PERMATA-PTKI), UIN Maulana Malik Ibrahim Malang mendorong penguatan layanan karier, tracer study, dan kewirausahaan di lingkungan Perguruan Tinggi Keagamaan Islam (PTKI). Kamis, 8 Oktober 2026.
Kepala Pusat Pengembangan Karier UIN Maulana Malik Ibrahim Malang, Dr. Ahmad Ghozi, M.A., mendapat amanah sebagai Sekretaris PERMATA-PTKI periode 2026–2028. Kepengurusan ini menjadi ruang kolaborasi antarpengelola pusat karier PTKI untuk berbagi praktik baik, memperkuat program pengembangan talenta, serta memperluas akses mahasiswa dan alumni terhadap peluang kerja.
Penguatan tersebut sejalan dengan tiga agenda strategis pengembangan Career Development Center (CDC), yakni pengembangan karier mahasiswa dan alumni, tracer study, serta kewirausahaan. Ketiganya diharapkan menjadi jembatan yang menghubungkan kompetensi lulusan dengan kebutuhan dunia kerja, sekaligus mendorong lahirnya lulusan yang mampu menciptakan peluang usaha.
Pengembangan PERMATA-PTKI juga mendapat arahan dan pendampingan dari Papay Supriatna, S.S., M.Pd., Kepala Subdirektorat Sarana, Prasarana dan Kemahasiswaan, serta H. Sugiyono, M.IP., Kepala Subtim Kemahasiswaan, pada Direktorat Pendidikan Tinggi Keagamaan Islam, Direktorat Jenderal Pendidikan Islam, Kementerian Agama RI.
Pendampingan tersebut menjadi bagian dari upaya memperkuat sinergi antara pengelola pusat karier dan pemangku kebijakan dalam mengembangkan layanan karier yang lebih terarah, adaptif, dan berbasis data.
Bagi UIN Malang, keterlibatan dalam PERMATA-PTKI menjadi kesempatan untuk memperluas jejaring kelembagaan sekaligus meningkatkan kualitas layanan bagi mahasiswa dan alumni. Tantangannya bukan sekadar menyiapkan lulusan untuk memperoleh pekerjaan, melainkan memastikan mereka memiliki kompetensi, daya saing, dan kemampuan beradaptasi dengan perubahan dunia kerja.